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深圳长安集团召开2016年度述职述廉暨经营分析会

 

 

       2017年1月10日,深圳市长安(集团)有限企业召开2016年度部门经理述职述廉暨经营分析会。
       长安集团七名党员干部作述职述廉报告,达到参会总人数的64%,进一步促进了基层党风廉政建设工作;部长以上管理人员和职工代表参加会议并对述职人员进行考评,增强了职工代表的参与意识和责任感,有利于进一步开展群众监督。
       会上,长安集团总经理但杨帆进行总结点评。但总对长安集团2016年经营业绩再攀新高峰表示肯定和祝贺,对经营团队和全体员工的辛勤付出表示感谢,并有针对性地提出了以下要求:一是部门经理要不断提高自身的会议发言水平,述职述廉PPT的形式和内容均要多样化;二是要严格实行企业的各项要求和规定,切实提高管理团队的实行力;三是要深刻认识及剖析自身存在的问题和不足,并提出整改措施和努力方向;四要充分发扬团队精神,要有大局意识和看齐意识,团结一致,合作包容,担当有为,紧紧围绕“美丽长安、和谐长安、幸福长安”建设,切实贯彻落实好各项工作,不断地追赶超越,确保企业的经营效益稳健增长。

 

(深圳长安  张景杰)

 

 

 

 

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